Corporate communicatieadviseur / persvoorlichter

 

Communicatie is een mooi vak, maar nooit gemakkelijk. Ruis op de lijn of miscommunicatie zorgt voor verwarring. Wij werken met kwetsbare kinderen en gezinnen en kunnen ons simpelweg geen verwarring veroorloven. Nooit. Daarom zoeken wij bij Jeugdformaat een ervaren communicatieadviseur/persvoorlichter die zorgt voor heldere en foutloze communicatie. Wij zijn op zoek naar een specialist die verantwoordelijk is voor ons communicatiebeleid. Je bent de strategische sparringpartner en adviseur van ons directieteam en managers zorg, maar je staat ook gewoon lekker met je voeten in de klei. Voor ons werk betekent dit uiteraard dat je ook echt stevig in je schoenen moet staan.

Je staat voor het sterke merk van Jeugdformaat en weet wat er nodig is om een sterk merk op en uit te bouwen. Vanuit een brede interesse ben je een waardevolle gesprekspartner; intern en extern. Je weet je hoofd koel te houden bij een crisis, je hebt een scherpe pen en adviseert over een proactieve media-aanpak. Je houdt rekening met het gedrag van verschillende stakeholders en gebruikt een helder social mediabeleid. Je werkt samen in een team van ongeveer 10 eigenzinnige marketing- en communicatie professionals en werkt nauw samen met de nog te werven (medior) communicatieadviseur.

Fijn als jij dit hebt

  • HBO/WO werk- en denkniveau en een relevante communicatie of journalistieke opleiding of achtergrond;
  • Je schrijft gemakkelijk, helder en to the point;
  • Je hebt ervaring met het ontwikkelen van een sterke identiteit en weet je collega’s hierbij te betrekken;
  • Je weet hoe je met verschillende communicatiemiddelen imago en reputatie nauwer op elkaar laat aansluiten;
  • Online kennis is in jouw werk onmisbaar;
  • Stakeholder management kent voor jou geen geheimen;
  • Je signaleert mediakansen voor Jeugdformaat, adviseert en werkt deze acties van A tot Z uit;
  • Je adviseert strategisch, maar pakt ook net zo gemakkelijk praktische zaken op;
  • Je werkt hard, snel en weet in spannende (crisis)situaties de rust te bewaren;
  • Jij draait je hand niet om voor 24/7 bereikbaarheidsdiensten;
  • Je neemt verantwoordelijkheid, bent flexibel en werkt tegelijkertijd aan verschillende projecten;
  • Minimaal 7 jaar ervaring in een soortgelijke functie, in ieder geval met persvoorlichting;
  • Affiniteit met jeugd(hulp/zorg) is misschien fijn, maar zeker niet noodzakelijk.

 Dan krijg jij dit van ons

  • Waardering en dankbaarheid;
  • Er is altijd ruimte om te sparren met of advies te vragen aan je collega’s of chef;
  • Mooie uitdaging in een snel veranderende organisatie met heel veel kansen;
  • Bijzonder veel vrijheid om naar eigen inzicht te handelen;
  • Contract voor 24 -32 uur;
  • Je salaris is afhankelijk van je werkervaring en bedraagt maximaal € 4.255,95 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur). Het salaris is vastgesteld volgens schaal 10, CAO-Jeugdzorg;
  • Een vergoeding voor jouw 24/7 bereikbaarheid;
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% en een vakantietoeslag van 8%;
  • Pensioenregeling via PFZW;
  • Reiskostenvergoeding en een tegemoetkoming in de premie zorgverzekering.

Het overleggen van een positieve verklaring omtrent het gedrag (VOG) is een voorwaarde voor je aanstelling.

Meer weten of direct solliciteren?

Heb je vragen? Bel gewoon even met onze chef Perry (06-46146932). Direct solliciteren kan via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Sluitingstermijn 25 oktober 2020

Acties