Pedagogisch medewerker -hbo social work student -voor de nacht

Den Haag, 8 – 16 uur

Ben jij een HBO Social Work student en zoek je een baan naast je studie, waar je écht het verschil kunt maken? Wij openen binnenkort een nieuwe crisisopvang in Den Haag en zijn op zoek naar een pedagogisch medewerker die jongeren in moeilijke tijden een veilige plek en steun kan bieden.

Je draait 1 à 2 slaapdiensten per week (zonder dag- en avonddiensten), zodat je studie niet in de weg komt. Deze unieke kans biedt jou de mogelijkheid om praktijkervaring op te doen én jongeren te begeleiden die het hard nodig hebben.

Ben jij klaar om je handen uit de mouwen te steken? Solliciteer nu en maak een impact!

Crisisopvang

Op onze nieuw te openen crisisopvang worden 6 jongeren vanaf 12 jaar opgevangen en is er 1 noodbed beschikbaar. Wij bieden tijdelijk onderdak en intensieve begeleiding aan de jongeren die door (acute) problemen of crisissituaties (even) niet meer thuis kunnen wonen. Het doel is om hen veiligheid, stabiliteit en professionele hup te bieden en weer toe te werken terug naar huis. Er wordt gewerkt aan de hand van een rooster.

De collega die wij nu zoeken draait alleen de slaapdienst van 23.00 uur in de avond tot 10 uur de volgende ochtend.

Iedere jongere heeft een eigen verhaal

Alle jongeren in de crisisopvang hebben hun eigen verhaal, waarbij vaak sprake is van complexe (systeem) problematiek. Dit vraagt om maatwerk, een individuele aanpak en een nauwe samenwerking met het gezin van herkomst, het netwerk, de aanmelder, externe professionals en met interne collega's. Er wordt nauw samengewerkt met het interne crisisteam (Ambulante Spoedhulp) en de gedragswetenschapper.

Jouw werk op de groep

Je draagt zorg voor rust en veiligheid in en rondom het logeerhuis. Bij onregelmatigheden weet je wat te doen, waarmee je de rust snel weet te herstellen. Op alarmerende situaties reageer je adequaat en efficiënt en je zorgt in de ochtend voor een zorgvuldige overdracht aan de pedagogisch medewerkers.

Daarnaast bevorder je een goede sfeer en zie je er op toe dat de jongeren zich aan hun afspraken op het logeerhuis houden. Wanneer het nodig is, ga je met de jongeren in gesprek over hun gedrag. Samen met je collega’s draai je een wisselend rooster en neem je afwisselend deel aan de teamvergadering met de pedagogisch medewerkers.

Je bent hulpvaardig, tactvol en maakt makkelijk contact. Omdat je op een groep werkt met jongeren met diverse achtergronden en vaak gedragsproblemen, is het van belang dat je met lastige situaties kunt omgaan en deze positief weet om te buigen en zo nodig te de-escaleren.

Wij vragen:

  • een student hbo Social Work die in het bezit is van zijn/haar Propedeuse of afgeronde mbo-4 opleiding richting de jeugdzorg;
  • minimaal 1 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen de (jeugd)zorg;
  • goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
  • de capaciteit om samen te werken in een multidisciplinair team.

Wat kan je van ons verwachten?

  • als je aan de slag gaat als pedagogisch medewerker dan bedraagt jouw salaris minimaal € 2.818,- en kan oplopen tot maximaal en € 4.027,-bruto per maand (schaal 7) bij een fulltime dienstverband (36 uur) conform de CAO Jeugdzorg;
  • een jaarcontract (met uitzicht op een vast dienstverband) van 8 tot 16 uur per week;
  • onregelmatigheidstoeslag (ORT) voor als je op onregelmatige tijden moet werken;
  • een vakantietoeslag van 8%, een pensioenregeling via PFZW, reiskostenvergoeding, een fietsenplan en kortingen op verschillende verzekeringen;
  • een eindejaarsuitkering van 8,3%, 200 verlofuren (bij 36 uur), een tegemoetkoming in de premie zorgverzekering van € 20,- bruto per maand en een gedeeltelijke doorbetaling bij opname van ouderschapsverlof;
  • volop de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen met trainingen via onze Jeugdformaat Academie, zoals motiverende gespreksvoering, de-escaleren van agressie en omgaan met hechtingsproblematiek;
  • tenslotte krijg je alle vrijheid en verantwoordelijkheid om het werk vanuit eigen inzicht en deskundigheid uit te voeren. Jij weet wat wél en niet werkt. Er is altijd ruimte om te sparren of advies te vragen aan je collega of manager. Doordat elke jongere en zijn/haar situatie weer anders is, is geen dag hetzelfde. Een hele uitdaging!

Zie jij deze functie wel zitten?

Heb je er zin in om met collega’s deze nieuwe voorziening vorm te geven?  Wacht niet langer en stuur ons jouw motivatiebrief en CV via de knop solliciteer. Mocht je vragen hebben, mail naar recruitment@jeugdformaat.nl.

Deze vacature staat open totdat we geschikte kandidaten hebben gevonden.

Acties