Praktijkbegeleider AMV met accountmanagement skills

 

Zie jij jezelf inhoudelijk een bijdrage leveren aan het wegwijs maken van jonge vluchtelingen in Nederland? En ga jij daarnaast net zo gemakkelijk een stevig gesprek met ketenpartners aan over de toekomst van deze jongeren?

28- 32 uur - regio Haaglanden

Wij zijn op zoek naar een praktijkbegeleider voor onze teams die Alleenstaande Minderjarige Vreemdelingen (AMV) begeleiden. We zoeken niet alleen een fijne gesprekspartner voor onze collega’s, maar ook iemand die aan tafel met gemeenten en ketenpartners een duidelijk en stevig gesprek weet te voeren.

Een makkie is het niet, deze uitdagende baan. Daar moeten we eerlijk over zijn. Je hebt namelijk een dubbele rol waarin je enerzijds laat zien dat je empathisch bent; jouw collega’s -die jonge vluchtelingen begeleiden- verwachten dat jij ze structuur biedt, vakinhoudelijk begeleidt, de samenwerking stimuleert en er als coach voor ze bent.

Anderzijds ben jij ook die stevige gesprekspartner voor gemeenten en ketenpartners als scholen. Je bent actief in een dynamisch werkveld binnen een politiek gevoelig dossier. In deze laatste rol laat jij -in het belang van de jongeren en hun toekomst- jouw zakelijke kant zien want we bieden sinds kort ook verlengde opvang aan deze jongeren.

Dit zoeken we in jou:

  • Sterk in coaching en coördinatie: je ondersteunt actief bij het vormgeven van casuïstiek en intervisie. Je stimuleert contact, samenwerkingen en buddygroepen.
  • Bij een crisis of incident pak jij jouw rol. Je denkt helder, communiceert scherp en stuurt richting oplossingen.
  • Een complexe casus, hectische situatie en dynamisch werkveld geven jou energie.
  • Je pikt behoeften van de werkvloer op en zorgt voor kennisvergroting van de medewerkers door trainingsprogramma’s op te zetten.
  • Je zet aan tot verbetering, vernieuwing en initiatieven vanuit het team met als doel; doorlopende ontwikkeling.
  • Je werkt moeiteloos intensief samen met Nidos (voogdij AMV), gemeenten, scholen en andere ketenpartners.
  • Je draagt bij aan en zorgt voor het werken volgens de in de methode Nidos en jongerencoaching AMV beschreven visie en geeft met voogden en jeugdzorgwerkers de hulp vorm gericht op participatie en zelfredzaamheid.
  • Opleiding en ervaring: Hbo (SPH, MWD, Pedagogiek, Psychologie), SKJ geregistreerd, minimaal twee jaar werkervaring als ambulant hulpverlener in de jeugdzorg en het liefst werkervaring met Alleenstaande Minderjarige Vreemdelingen.
  • Je hebt een signalerende en adviserende functie naar de manager.

Dit bieden wij jou:

Je krijgt als medewerker alle vrijheid en verantwoordelijkheid om je werk vanuit eigen inzicht en deskundigheid uit te voeren. Jij weet immers wat wél en niet werkt voor de jongeren. Er is altijd ruimte om te sparren met of advies te vragen aan je collega’s en manager.

Je salaris is afhankelijk van relevante werkervaring en bedraagt minimaal 3065,- en kan oplopen tot maximaal € 4.605,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur), conform de CAO-Jeugdzorg (functie: praktijkbegeleider, schaal 10). Verder heb je recht op een vakantietoeslag van 8%, een pensioenregeling via PFZW, reiskostenvergoeding, fietsenplan en kortingen op verzekeringen.

Daarnaast kun je bij Jeugdformaat rekenen op:

  • eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • 200 verlofuren bij fulltime dienstverband (36 uur), waarvan je een gedeelte flexibel kunt besteden;
  • tegemoetkoming in de premie zorgverzekering van € 20,- bruto per maand;
  • gedeeltelijke doorbetaling bij opname ouderschapsverlof;
  • volop de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen met trainingen via de Jeugdformaat Academie;
  • mogelijkheid tot opleiding en deskundigheidsbevordering.

Over de opvang van minderjarige vreemdelingen

In kleinschalige wooneenheden (KWE) en kleinschalige woongroepen (KWG) verblijven maximaal 4-9 alleenstaande minderjarige asielzoekers (AMV). Wij zorgen voor een veilig en leefbaar klimaat. De jongeren worden in hun dagelijkse routine begeleid door een jeugdzorgwerker. Variërend van leren fietsen, naar school gaan, de Nederlandse taal oefenen tot het houden van verbinding met de eigen cultuur.

Voor deze functie is het van belang dat je in de regio Haaglanden woont en kennis hebt van de sociale kaart.

Vragen of meteen solliciteren?

Stel je vragen aan Sandra van der Klooster, manager zorg, 06-54377111 of Sheggy Hortencia 0621834966. Motivatie en CV kun je direct versturen via de knop ‘solliciteer’ op deze pagina.

Sluitingstermijn 7 maart 2023. Wij willen de sollicitatiegesprekken bij voorkeur laten plaatsvinden 9 maart in de ochtend.

Acties